Lediga jobb som Forsknings- och utvecklingschefer i Ängelholm

Ledigt jobb som operativ ledare inom utveckling & underhåll l Ängelholm

Nu söker vi en operativ, engagerad och erfaren ledare som vill kliva in i rollen och vara med på vår kunds utvecklingresa. Denna roll innebär att leda ett engagerat team på 6 personer i en dynamisk och innovativ miljö.

Detta är ett konsultuppdrag med förväntad start i oktober. Uppdraget pågår 6-8 månader med stora möjligheter att anställningen går över till kund.
Du kommer vara anställd hos oss på JeffersonWells men arbeta på plats hos vår kund i Ängelholm

Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Leda och utveckla teamet inom utveckling och underhåll.
Vi söker en engagerad och erfaren interim chef för Utveckling & Underhåll till vår kund i Ängelholm. Rollen innebär att leda ett dedikerat team inom en spännande och innovativ arbetsmiljö.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Leda och utveckla teamet inom utveckling och underhåll.
- Driva projekt och förbättringar för att säkerställa säkerhet, kvalitet och produktivitet.
- Implementera och övervaka underhållsprogram i linje med LEAN/TPM-metodologier.
- Säkerställa effektiv drift och efterlevnad av GMP-krav.

Din profil:
- Kandidatexamen eller högre inom ingenjörsvetenskap, bioteknik eller liknande område.
- Erfarenhet av ledarskap inom en reglerad industri (medicinteknik, läkemedel, bioteknik).
- Stark kommunikativ förmåga på svenska och engelska.
- Erfarenhet av projektledning och LEAN/PPI-verktyg
- Erfarenhet att leda i förändring (change management)

Är du redo för en ny utmaning och vill bidra till att utveckla och underhålla högkvalitativa processer? Ansök idag!



Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV. Vid frågor är du välkommen att kontakta konsultchef [email protected] eller Ulrika Jigman via e-post: [email protected]

Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt!



Om Jefferson Wells

Jefferson Wells är ett värderingsstyrt bolag med konsulternas karriärsmål i fokus. Vi har ett långsiktigt engagemang i våra konsulter för att skapa balans mellan privatliv och arbetsliv. Som konsult hos Jefferson Wells utvecklar du tillsammans med din konsultchef en specifik karriärplan utifrån dina önskemål och din kompetens. Genom oss får du möjlighet att arbeta på stora internationella koncerner och mindre bolag inom många olika branscher Visa mindre

Ledigt jobb som operativ ledare inom utveckling & underhåll l Ängelholm

Nu söker vi en operativ, engagerad och erfaren ledare som vill kliva in i rollen och vara med på vår kunds utvecklingresa. Denna roll innebär att leda ett engagerat team på 6 personer i en dynamisk och innovativ miljö.

Detta är ett konsultuppdrag med förväntad start i slutet på augusti. Uppdraget pågår 6-8 månader med stora möjligheter att anställningen går över till kund.
Du kommer vara anställd hos oss på JeffersonWells men arbeta på plats hos vår kund i Ängelholm

Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Leda och utveckla teamet inom utveckling och underhåll.
Vi söker en engagerad och erfaren interim chef för Utveckling & Underhåll till vår kund i Ängelholm. Rollen innebär att leda ett dedikerat team inom en spännande och innovativ arbetsmiljö.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Leda och utveckla teamet inom utveckling och underhåll.
- Driva projekt och förbättringar för att säkerställa säkerhet, kvalitet och produktivitet.
- Implementera och övervaka underhållsprogram i linje med LEAN/TPM-metodologier.
- Säkerställa effektiv drift och efterlevnad av GMP-krav.

Din profil:
- Kandidatexamen eller högre inom ingenjörsvetenskap, bioteknik eller liknande område.
- Erfarenhet av ledarskap inom en reglerad industri (medicinteknik, läkemedel, bioteknik).
- Stark kommunikativ förmåga på svenska och engelska.
- Erfarenhet av projektledning och LEAN/PPI-verktyg
- Erfarenhet att leda i förändring (change management)

Är du redo för en ny utmaning och vill bidra till att utveckla och underhålla högkvalitativa processer? Ansök idag!



Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV. Vid frågor är du välkommen att kontakta konsultchef Ulrika Jigman via e-post: [email protected] eller [email protected]

Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt!



Om Jefferson Wells

Jefferson Wells är ett värderingsstyrt bolag med konsulternas karriärsmål i fokus. Vi har ett långsiktigt engagemang i våra konsulter för att skapa balans mellan privatliv och arbetsliv. Som konsult hos Jefferson Wells utvecklar du tillsammans med din konsultchef en specifik karriärplan utifrån dina önskemål och din kompetens. Genom oss får du möjlighet att arbeta på stora internationella koncerner och mindre bolag inom många olika br Visa mindre

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling.

Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa? Läs mer om hur det är att arbeta i Ängelholms kommun på jobb.engelholm.se.

ARBETSUPPGIFTER
Under huvuduppdrag Lärande och familj flätas det sociala arbetsfältet samman med kommunens utbildningsverksamheter. Inom huvuduppdraget ingår Individ- och familjeomsorg, Arbetsmarknad och vuxenutbildning, Barn- och elevhälsa, förskola, grundskola, särskola samt gymnasieverksamhet. På detta vis skapar vi bättre förutsättningar för att arbeta förebyggande och samtidigt tillfredsställa medborgarnas behov. Inom vårt huvuduppdrag är vi cirka 1800 medarbetare och ungefär 60 chefer.

Arbetet leds av huvuduppdragschefens ledningsgrupp i vilken verksamhetschefer, planeringschef, kvalitetscontroller och HR-partner även ingår. Pusselbiten vi saknar är en Utvecklingschef som tillsammans med oss ska fortsätta att utveckla verksamheterna och samverkan mellan dessa för att kunna erbjuda våra medborgare en ännu bättre kvalitet och service.

I rollen som Utvecklingschef ligger tonvikten de närmaste åren på att leda arbetet med att ta fram och implementera vår samarbetsmodell för samordnade, gemensamma insatser i arbetet med barn och unga i såväl det interna arbetet inom huvuduppdraget och kommunen som i arbetet med externa aktörer. Fokus i detta viktiga arbete är konkret samverkan mellan skola, barn- och elevhälsa och individ- och familjeomsorgen.

Utöver detta kommer du även att arbeta i nära samverkan med näringslivets aktörer för etablering av ett Campus med högskoleutbildningar i Ängelholm. Dessutom kommer du även att ansvara för arbetet att stärka samverkan mellan skola och arbetsliv.

Slutligen innebär rollen som Utvecklingschef ansvar för huvuduppdragets Resurs för IKT samt FoU-enhet, vilket är grundläggande och väsentliga delar för vårt fortsatta utvecklingsarbete.

I uppdraget arbetar du strategiskt samt operativt och har det övergripande ansvaret för utvecklingen inom dina ansvarsområden. I det vardagliga arbetet arbetar du i nära samarbete med dina kollegor i huvuduppdragets ledningsgrupp samt chefen för huvuduppdraget.

Rollen som Utvecklingschef innebär fullt chefsansvar med budget-, verksamhets- och personalansvar, och du kommer att rapportera direkt till huvuduppdragschefen.

Eftersom rollen som Utvecklingschef är ny finns det stor möjlighet att i dialog med huvuduppdragets ledningsgrupp forma den utifrån våra gemensamma kompetenser och personliga egenskaper, samt utifrån verksamhetens behov.

KVALIFIKATIONER
För att trivas i rollen som vårt huvuduppdrags Utvecklingschef behöver du vara en erfaren och trygg ledare som både trivs och är van vid samverkan och tätt samarbete med andra. Eftersom rollen innebär arbete med såväl skolverksamhet som individ- och familjeomsorg behöver du ha förmågan att våga problematisera från olika verksamheters perspektiv samt kunna tänka utifrån både behoven inom enskilda verksamheter och en större helhet.

För att arbeta med utveckling inom hela huvuduppdraget behöver du vara erkänt bra på att bygga relationer genom ett verksamhetsnära ledarskap och i detta ha en stor förmåga till lyhördhet. Att dessutom vara tydlig i din kommunikation men samtidigt ödmjuk i ditt sätt kommer att skapa goda förutsättningar att lyckas i denna roll!

Om du känner igen dig i ovanstående så har du kommit en bra bit på vägen att vara rätt person för denna tjänst! Men där är också några saker till som är viktiga att du har med dig:

• en relevant eftergymnasial utbildning, exempelvis som lärare eller socionom,
• flerårig erfarenhet av pedagogiskt arbete i skolverksamhet, och
• flerårig erfarenhet som skolledare/rektor.

Att lyckas som vår Utvecklingschef förutsätter att du har bred yrkeserfarenhet och kompetens inom skola, barn- och elevhälsoarbete samt kunskap om individ- och familjeomsorgens arbete. Goda kunskaper inom både socialtjänstlagen och skollagen är viktigt. Slutligen är det meriterande om du är väl insatt i universitetets/högskolans styrning och uppdrag, men det är inget krav att ha arbetat inom dessa verksamheter. Det är även meriterande med erfarenhet av skolutveckling genom digitalisering och IKT.

Varmt välkommen att söka tjänsten som utvecklingschef hos oss!


ÖVRIGT
Intervjuer kommer att hållas vid nedanstående tillfällen, så markera gärna det i din kalender redan nu:

• Första intervjua: 18 oktober, för- och eftermiddag.
• Andra intervju: 26 oktober, för- och eftermiddag.

Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen.

Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

The conviction that “it must be possible” has been the driving force behind HemoCue for over 40 years, because when it comes to caring for people, we refuse to compromise. We take pride in being a global leader in near-patient, or point?of?care, testing where the patient meets the healthcare system for the first time and where accurate, reliable, and fast decisions need to be made. Our culture of positivity, engagement, and a dedication to getting it right will allow you to achieve something remarkable. Join a team where making the impossible possible has become the standard!
HemoCue is proud to work alongside a community of six fellow Diagnostics Companies at Danaher. Together, we’re working at the pace of change to improve patient lives with diagnostic tools that address the world’s biggest health challenges.


The Senior Director R&D for HemoCue is responsible for driving research and innovation to feed development pipeline.
In this position you will lead the global R&D function consisting of approximately 60 highly motivated associates, based at our global headquarters in Ängelholm, Sweden, and in Bangalore, India. The position is hybrid where it requires that you work in the Ängelholm office at least 3-4 days a week. At HemoCue, our vision is to do things easier, to do things better, and to do them right.
You will be part of the company’s leadership team and report to the President of HemoCue.
Do you want to drive HemoCue R&D strategy and activities, and contribute to our growth? Are you team-oriented, analytical and organized and have a passion for innovation —read on.
In this role, you will have the opportunity to:
Drive research and innovation to feed development pipeline
Prioritize and drive pipeline projects
Drive improvement and maintenance of current products
Create and maintain technology strategy linked to HemoCue strategic plan, incl. assessment of external technologies
Participate in the short- and long term strategy formulation for new solutions/products in collaboration with marketing and customers
Maintain and ensure the competency of the R&D team

The essential requirements of the job include:
MSc. in engineering or a relevant science field, PhD degree is an advantage
10+ years of experience within R&D – in the medical device industry
5+ years of experience in leading teams
Experience with quality assurance, design control and FDA requirements
Proven track record in driving innovation and technology projects to generate revenue streams
Proven track record in successfully completing cross-functional projects
Experience with Production and Design For Manufacturing (DFM)

It would be a plus if you also possess previous experience in:
Post graduate business education
Project management education
Scandinavian language is an advantage, but our company language is English and the role requires you to be fluent both in written and spoken business level

At HemoCue we believe in designing a better, more sustainable workforce. We recognize the benefits of flexible, hybrid working arrangements for eligible roles and are committed to providing enriching careers, no matter the work arrangement. This position is eligible for a hybrid work arrangement in which you can work part-time at the Company location identified above and part-time remotely from your home. The role will require around 20% of travel and Additional information about this hybrid work arrangement will be provided by your interview team. Explore the flexibility and challenge that working for HemoCue can provide. This job is also eligible for annual bonus connected to performance.
For further information, please contact Sr Director HR, Josefin af Petersens +46 73 414 02 72.
Union contacts: Björn Bylander, Unionen, +46 431 48 12 87 or Emma Kriblad, Akademikerföreningen, +46 431 48 14 21.
When you join us, you’ll also be joining Danaher’s global organization, where 80,000 people wake up every day determined to help our customers win. As an associate, you’ll try new things, work hard, and advance your skills with guidance from dedicated leaders, all with the support of powerful Danaher Business System tools and the stability of a tested organization.
At Danaher, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of thesediverse attributes.
If you’ve ever wondered what’s within you, there’s no better time to find out. Visa mindre

Every second, 4 HemoCue analyses are taken worldwide. Do you want to make a difference by developing key lifesaving medical device products? If are you an energetic and systematic person who looks for new challenges and want to work for a truly global business who refuse to compromise when it comes to caring for people. If your answer is yes, you may be the candidate we are looking for.
HemoCue R&D is looking for a Medical device manager to lead our system verification testing and design validation (analytical and clinical testing) team. The main tasks will be to lead and drive the testing phases of product development and sustaining engineering projects, collaborate with CRO and external partners, coordinate in-house lab activities, and actively drive the team strategy. You will report to the Senior Director R&D and will be placed in Ängelholm, Sweden.
We offer an exciting possibility to join our fantastic team creating tomorrow’s solutions for Point of Care testing to help caregivers make diagnostic decisions that save lives.
As part of the Danaher group, you will benefit from a continuous improvement culture and set of tried-and-proven tools and a vast network of peers and experts within other operating companies.
What you will be doing
You will lead a team of 5-10 people composed of engineers, specialists and consultants. This will involve individual development, competence mapping and setting the team objectives.
Your responsibilities will include testing phase of different smaller and larger projects and expected to plan and maintain the content, time, and budget for your projects and run daily management/visual management processes under the Danaher Business System. Depending on the type of project you will interact with cross-functional resources from QA/RA, Marketing, Operations, Sales, Finance, in addition to R&D. Additionally, you will work together with external partners and CRO to perform Clinical Testing of our point of care diagnostics.
Another part of your tasks includes assuring that the lab is in a well-controlled state and you act as EHS (Environment, Health and Safety) responsible for the R&D department.
What we need to see
MSc or equivalent in a suitable field of engineering or science
Experience from Medical Devices or Diagnostics product development
Experience from a Lab environment
Experience from running clinical Testing and/or collaboration with CRO
Project Management
People Management
Experience from regulatory standards, FDA, QSR and design control
Excellent English skills in speech and writing, Swedish is an advantage

Personality
On a personal level, you are expected to be a strong leader who stands up for your team. In difficult situations, you stay calm and work methodically towards a solution with your team. You have excellent communications skills and enjoy working in a company that is driven by continuous improvement, both in terms of equipment and processes. We place great emphasis on personal qualities for this role.
Interviews will be held as soon as relevant candidates have been identified
Send your application via www.hemocue.com/careers. We are not able to receive your application by other means than through “careers “. Please bring diplomas for face-to-face interviews. Any application by mail or e-mail will be returned
We offer you
A unique opportunity to work in the field of medical technologies, where knowledge sharing and professional respect make it both fun and meaningful to go to work. Both in Sweden and abroad you will meet enthusiastic colleagues who take pride in making a difference in a company whose products can truly impact other people's lives. We offer you 'freedom with responsibility', opportunities for training and career development.
The HemoCue headquarters are situated in Ängelholm in Sweden but we also have a satellite office in Lund Sweden, and you can work also in a hybrid setup with some days in Ängelholm and some days from home.
We are looking forward to receiving your application no later than 2022-02-28
For further information, please contact Senior Director R&D, Magnus Tunklev, +46 431 48 14 13
Union contacts: Björn Bylander, Unionen, +46 431 48 12 87 or Elin Söderlind, Akademikerföreningen, +46 431 48 12 62.
When you join us, you’ll also be joining Danaher’s global organization, where 69,000 people wake up every day determined to help our customers win. As an associate, you’ll try new things, work hard, and advance your skills with guidance from dedicated leaders, all with the support of powerful Danaher Business System tools and the stability of a tested organization.
At Danaher, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes.
If you’ve ever wondered what’s within you, there’s no better time to find out. Visa mindre

Koenigsegg continues to grow and we are looking for a Director Electric Powertrain Engineering to join our team.


We work as part of an agile network of highly talented individuals, where the sum is greater than its parts. At Koenigsegg, we are all expected to challenge and to be challenged, to create, and to innovate. We are leading the way in the hyper car business and you’ll be working alongside a team dedicated to the motto, “perfection is a moving target”. You will work with the most exciting automotive programs in existence today. Ideally, would be an individual with a great passion for people, cars and technology with good business acumen. The person needs to be a go-getter with the initiative and an inspiring drive to develop and cultivate his/her team. Needless to say, working in a fast-paced and entrepreneurial company must excite you.


Essential Duties and Responsibilities:


We are looking for a Director to oversee the electric power train engineering efforts, with responsibility for development and manufacturing engineering.
Be responsible to deliver projects as per agreed annual goals set together with Company´s CEO & CTO.
To manage a workforce including recruiting, evaluating, retaining and replacing employees.
Work closely with Group peer managers to ensure coordinated and synchronized delivery of milestones and to ensure a coordinated prioritization and delivery maximum volume of top quality product on time and budget.
To provide motivation, support and guidance to all employees and ensure that all employees follow our standards and safety guidelines.


Skill Requirements:


Significant engineering and manufacturing engineering experience.
Strong management and leadership capabilities and experience.
Understanding of safety and health norms.
Basic business understanding to adhere to company business plan and goals.
Familiarity with regulatory framework.
Extensive communication skills with employees, peers and management.



Availability


Immediately / According to agreement


Full time


We work with continuous selection and the position can be filled before the last application date Visa mindre

Koenigsegg continues to grow and we are looking for a Director of New Technology Development and Program leadership to join our team.
We work as part of an agile network of highly talented individuals, where the sum is greater than its parts. At Koenigsegg, we are all expected to challenge and to be challenged, to create, and to innovate. We are leading the way in the hypercar business and you’ll be working alongside a team dedicated to the motto, “perfection is a moving target”. You will work with the most exciting automotive programs in existence today.
Ideally, would be an individual with a great passion for people, cars and technology with good business acumen. The person needs to be a go-getter with the initiative and an inspiring drive to develop and cultivate his/her team. Needless to say, working in a fast-paced and entrepreneurial company must excite you.
Essential Duties and Responsibilities:
We are looking for a Director New Technology Develpoment and program leadership who will be responsible for new technology development with focus on class-A surfaces: build internal engineering capabilities to develop advanced technologies for various product volumes and timelines.
Integrate technical and operational functions across multiple products in upcoming road map
Operational leadership for high volume product: specifically for high volume products, core operations leadership for supply base, technology road map, and manufacturing alignment to achieve scale in multiple global markets
To manage a workforce including recruiting, evaluating, retaining and replacing employees.
Work closely with Group peer managers to ensure coordinated and synchronized delivery of milestones and to ensure a coordinated prioritisation and delivery maximum volume of top quality product on time and budget.
To provide motivation, support and guidance to all employees and ensure that all employees follow our standards and safety guidelines.
Skill Requirements:
Significant engineering experience;
Strong management and leadership capabilities and experience;
Understanding of safety and health norms;
Basic business understanding to adhere to company business plan and goals;
Familiarity with regulatory framework;
Extensive communication skills with employees, peers and management;

Availability
Immediately / According to agreement
Full time

We work with continuous selection and the position can be filled before the last application Visa mindre

Som Produktutvecklingschef ansvarar du för/med att:

- Fördela och koordinera arbetet på avdelningen och med övriga medverkande/avdelningar i projekten
- Prioritera arbetet så att mål för planerade lanseringar uppfylls inom satta tidsramar
- Uppnå en ständig produktförbättring med mål att öka kundnöjdheten.

Utifrån summeringen ovan kan vi beskriva dina huvudsakliga arbetsuppgifter som att du ansvarar för:

•Leda och utveckla produktutvecklingsorganisationen. Ge förutsättningar för utveckling av avdelningens medarbetare.

•Budgetansvar för produktutvecklingsorganisationen samt attesträtt enligt policy.

•Koordinerar och driver produktprojekt.

•Har produkttekniskt ansvar inom material, konstruktion, produkt- och lagkrav samt produktdokumentation/produktblad både internt/externt, kopplad till aktuellt sortiment och försäljningsmarknader. Träffa produkttekniska överenskommelser avseende produkter.

•Säkerställa att SkBv erbjuder produkter med korrekt och aktuell teknisk nivå och uppfyller krav för alla försäljningsmarknader

•Vara länk mellan sortimentsansvariga och konstruktör (egen/interim) / egen produktion eller leverantör.

•Samordna och koordinera framtagning/uppdatering av monteringsanvisningar.

•Vara stöd i tekniska frågor mellan inköp och externa samarbetspartners; leverantörer, konsulter och andra externa parter, i produktfrågor.

•Ansvara för produkt- och materialtester, tekniskdokumentation och certifiering.

Vi söker dig som har

•Relevant högskole- eller universitetsutbildning = Teknisk högskoleutbildning, gärna inom bygg/konstruktion. Du kan också ha förvärvat motsvarande kunskap genom erfarenhet. Har du tidigare erfarenheter från produktutveckling är det meriterande. Kunskaper i CAD/ritprogram.

•Ett par års relevant arbetslivserfarenhet.

•Stor erfarenhet av produktutveckling och bred kompetens inom konstruktion.

•God förståelse för produktutvecklingsprocessen samt vikten av att följa denna.

•Dokumenterad projektledarerfarenhet i att sätta mål, genomföra uppföljningsarbete, skriftlig projektuppföljning

•Mycket goda språkkunskaper i både svenska och engelska.

•Mycket god förståelse för GDS marknaden

Skånska Byggvaror har siktet på att bli marknadsledande inom Garden Living och är redan idag störst i Sverige på gör-det-själv-marknaden för förädlade byggvaruprodukter. Skånska Byggvaror är ett lönsamt, onlinebaserat nordiskt bolag som erbjuder ett noga utvalt och prisvärt sortiment till hemmafixare, huvudsakligen genom sin webbplattform som har över sex miljoner besök årligen.

Sedan grundandet 1965 har bolaget framgångsrikt utvecklats från postorderförsäljare till etablerat omnichannel bolag med tolv butiker, åtta i Sverige och fyra i Norge samt nordisk e-handel. Nu fokuserar Skånska Byggvaror på att utveckla sin kärnverksamhet Garden Living med en stark portfölj av egna produkter, en egen unik infrastruktur för e-handel och bygger på sina styrkor för att driva lönsam tillväxt och skapa en mer modern marknadsledare.

Skånska Byggvaror är idag är ca 145 medarbetare i Sverige och Norge, med huvudkontoret i Solna. Skånska Byggvaror ingår i Byggmax Group. Visa mindre